La Communauté d’Agglomération Coulommiers Pays de Brie

Seine-et-Marne – 60 km (Est) de Paris

94 000 habitants – 54 communes

RECRUTE

Un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants adjoint(e) à la Directrice

pour sa structure multi-accueil de Saint Germain sur Morin

Cadre d’emploi des Educateurs territoriaux de jeunes enfants

Sous la responsabilité de la Directrice de la structure, vous aurez à assurer l’accueil des enfants ainsi que la continuité de direction.

Missions principales :

Adjoint(e) au Responsable

Assure ses missions en collaboration avec le directeur de l’établissement. En cas d’absence de celui-ci, assure la continuité de la fonction de direction dans le respect du règlement de fonctionnement  

Participe à l’élaboration et à la mise en place du projet pédagogique et du projet d’établissement  

Rédige des écrits professionnels pour établir un bilan des activités et rendre compte des dysfonctionnements (organisationnels, entre le personnel, matériel, …)? 

Encadrement de l’équipe

Encadre les équipes dans la prise en charge quotidienne des enfants et dans l’accueil des familles (information et conseil) 

Encadre les stagiaires 

Soutient, coordonne et veille à la cohérence du travail d’équipe en relation avec le projet de fonctionnement 

Met en place des temps de réunion et d’échanges sur les pratiques professionnelles (fonctionnement quotidien et difficultés rencontrées) 

Conseil dans la mise en œuvre d’activités éducatives

Assure la liaison entre les équipes et la direction 

Formule un avis sur le choix des matériels éducatifs 

Prépare les commandes de matériels 

Assure la maintenance des matériels éducatifs 

Remplacement du personnel absent

Toute autre tâche nécessaire au maintien du service

Spécificités du poste :

Temps de travail hebdomadaire de 37 heures 30 minutes par semaine

Lieu d’affectation : structure multi-accueil Bulle d’Eveil de Saint Germain sur Morin

Rémunération statutaire + régime indemnitaire

Connaissances techniques :

Diplôme d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants, avec expérience dans des fonctions similaires

Connaissance et maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité des activités du secteur petite enfance

Connaissance de l’environnement territorial et des principes régissant les droits et obligations dans la Fonction Publique Territoriale (respect hiérarchique, discrétion et secret professionnel…)

Capacités d’adaptation et relationnelles avec les publics (enfants et parents) et les équipes pluridisciplinaires.

Assiduité, ponctualité, disponibilité, rigueur, organisation, dynamisme, autonomie et prise d’initiative

Permis de conduire

Recrutement par voie contractuelle

   Un poste à pourvoir dès maintenant

Les candidatures sont à adresser, par courrier, à l’attention de :

Monsieur le Président

Communauté d’Agglomération de Coulommiers Pays de Brie, Service des Ressources Humaines

13 rue du Général de Gaulle – 77120 COULOMMIERS

Ou par mail : rh@coulommierspaysdebrie.fr

Pour tous renseignements sur le poste contacter : Service RH au 01 64 63 43 57