UN PSYCHOMOTRICIEN (H/F)

Psychomotricien

DORDOGNE LE DEPARTEMENT

Contrat : Statutaire ou contractuelle

Expérience : Moins de 1 an

Niveau d´étude : Doctorat / 3ème cycle

Permis demandé : Permis NC

Salaire : A partir de - € Par heure

Niveau de qualification : NC

UN PSYCHOMOTRICIEN (H/F)

Psychomotricien

Dpt / Région : 24
Le 29 août 2024

LE DEPARTEMENT DE LA DORDOGNE 

RECRUTE

PAR VOIE DE MUTATION, DE DETACHEMENT, D’INSCRIPTION SUR LISTE D’APTITUDE

OU PAR VOIE CONTRACTUELLE

 

UN PSYCHOMOTRICIEN (H/F)

 

POUR SON CENTRE D’ACTION MEDICO-SOCIALE PRECOCE DEPARTEMENTAL (CAMSP), 

SUR L’ANTENNE DE SARLAT

CADRE D’EMPLOIS DES  PSYCHOMOTRICIENS TERRITORIAUX 

POSTE A TEMPS COMPLET

A POURVOIR RAPIDEMENT

 

Missions :

  • Participe aux missions du CAMSP et à la mise en œuvre des objectifs du service.
  • Accueille des enfants de moins de 6 ans présentant des difficultés physiques et/ou psychiques, et leur famille.
  • Favorise le développement psychomoteur de l’enfant et propose des stimulations sensori-motrices.
  • Elabore et met en place des programmes individualisés.
  • Participe au dépistage, aux bilans et aux projets thérapeutiques des enfants.
  • Exerce des actions préventives spécialisées.

Activités :

  • Assure des consultations individuelles ou en groupe
  • Réalise des bilans psychomoteurs dans le cadre du bilan global de l’enfant
  • Apporte une analyse clinique à l’issue du bilan
  • Participe à l’élaboration du projet thérapeutique de l’enfant
  • Assure la prise en charge motrice (prévention, rééducation, stimulation, accompagnement appareillage) en cohérence avec le projet personnalisé de l’enfant, à l’intérieur comme à l’extérieur des locaux du CAMSP.
  • Accompagne les familles.
  • Participe aux réunions de synthèse et/ou de coordinations.
  • Travaille en lien avec les partenaires internes et externes du CAMSP.
  • Participe aux réunions partenariales, générales, de fonctionnement, … organisées par la direction.
  • Rédige des comptes rendus lors des bilans et fait des écrits réguliers synthétiques au cours de la prise en charge, indexés au dossier médical.
  • Participe à la politique de formation du CAMSP.
  • Accueille, encadre et évalue des stagiaires.
  • Participe à la politique du CAMSP de sensibilisation et formation des partenaires.

Compétences :

  • Diplôme d’Etat de psychomotricien(ne). 
  • Connaître les réglementations liées au handicap et spécifiques au CAMSP, la législation en matière de protection de l’enfance.
  • Connaître et appliquer les recommandations de la Haute Autorité de Santé et autres recommandations légales.
  • Connaître et maîtriser les principaux outils et tests propres à la profession (ASQ3, Echelle de Brunet-Lézine, test de Dunn, M-ABC, …).
  • Connaître l’évaluation et le suivi des nouveau-nés vulnérables.
  • Etre capable de travailler en équipe pluridisciplinaire.
  • Actualiser en permanence ses connaissances, et suivre l’évolution des recommandations (HAS, ANESM, SFP…).
  • Rédiger les comptes rendus des bilans et des évaluations.
  • Respecter le secret professionnel.

 

Liaisons :

Hiérarchique : Chef de Service direction administrative du CAMSP et sous l’autorité fonctionnelle du médecin pédiatre – responsable des soins de l’antenne.

Résidence administrative : Sarlat

Régime A.R.T.T. : Cadre Dérogatoire

N.B.I. : Cet emploi n’est pas éligible à la N.B.I. 

Télétravail : Poste télétravaillable