MONITEUR ÉDUCATEUR H/F

Educateur Specialisé

ASSOCIATION HOSPITALIERE DE BOURGOGNE FRANCHE-COMTE - AHBFC - PARAMEDICAL PAR CAPIJOB

Contrat :

Expérience : Moins de 1 an

Niveau d´étude : Bac Professionnel

Permis demandé :

Salaire : A partir de 1850 € Par mois

Niveau de qualification : Non cadre

MONITEUR ÉDUCATEUR H/F

Educateur Specialisé

Dpt / Région : 71
Le 28 févr. 2025
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Statut : Non cadre
Temps de travail : Temps plein
Domaine d'activité : DS (Intervenants en services de soins)
Département : Haute-Saône (70)
Lieu(x) de travail : Saint-Remy (70)
Date prévisionnelle d'embauche : 03/03/2025
 

MONITEUR ÉDUCATEUR H/F

 

Contexte

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale (1900 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements) recrute :

"MONITEUR EDUCATEUR" H/F

L’unité fait partie du service 70G01 sous la chefferie du Dr DELACHAUX Médecin psychiatre chef. Elle se situe à Saint Rémy en Comté, Rue Justin et Claude Perchot et accueille 21 patients atteints de déficiences mentales sévères, principalement non communiquant verbalement.

Missions générales

  • Participer à l'admission des patients.
  • Participer à l’élaboration du projet individualisé des patients.
  • Réaliser un accompagnement social et éducatif au quotidien afin de maintenir ou développer l’autonomie des patients.
  • Garantir la sécurité des patients accueillis.
  • Intervenir au sein d’une équipe pluridisciplinaire .
  • Assurer la traçabilité des informations écrites et orales.
  • Accompagner les patients dans les actes de la vie quotidienne, les relations sociales.
  • Assurer le lien avec les familles ou tuteurs des patients.
  • Garantir la sécurité des patients accueillis

Compétences requises

  • Diplôme d'Etat Moniteur Educateur.
  • Capacité d’adaptation.
  • Capacité à prioriser les tâches.
  • Capacité de prise d’initiatives.
  • Travailler en équipe pluridisciplinaire.
  • Faire preuve d’empathie, de patience et être à l’écoute.
  • Communication non verbale.

Conditions de travail

  • Travail en horaires négociés (matin, journée et après midi) + travail un weekend sur deux.
  • 5 repos par quinzaine.
  • 30 congés payés par an.
  • Prime SEGUR.
  • Formations à la sensorialité à la prise de poste.

Avantages à nous rejoindre

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