Vous gérez le patrimoine de la maison technique de Barcelonnette principalement sur le secteur Est, participez aux recensements, propositions, préparations et suivis des travaux et études de l’unité.

• Filière : filière technique
• Cadre d'emploi : agents de maîtrise territoriaux
• Catégorie statutaire : C
• Type d'emploi : permanent
• Localisation : Barcelonnette

Description du poste

Détail des missions

Gérer le patrimoine de la maison technique de Barcelonnette principalement sur le secteur est, participer aux recensements, propositions, préparations et suivis des travaux et études de l’unité.

Activités

- Surveillance du patrimoine de la Maison Technique (chaussées, murs, OA,…),

- participation à l’élaboration des différents  programmes d’entretien,

- assistance aux techniciens de l’unité pour la surveillance des travaux,

- intérim des chefs de centre d’intervention en cas de nécessité,

- participation aux astreintes estivales et hivernales

Environnement de travail

•  Travail en collaboration avec les techniciens et les autres agents de maîtrise de l’unité « travaux et études »,
•  relations avec l’ensemble du personnel de la Maison Technique, le service des investissements routiers, les partenaires extérieurs, les usagers…

RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE

Le technicien responsable de l’unité travaux et études.

Profil recherché

- Connaître les techniques routières et les différentes techniques d’entretien,

- connaître les ouvrages d’art et leurs pathologies (les techniques d’entretien et de réparation),

- être force de proposition,

- avoir une capacité d’écoute,

- être en capacité de management,

- être en capacité de rendre compte,

- avoir de la rigueur et de l’autonomie,

- être disponible et avoir le sens du service public,

- connaître les outils informatiques : logiciel bureautique, messagerie, Intranet, Internet

- être obligatoirement en possession du Permis B valide et éventuellement du permis C.

Rémunération

Remuneration

Statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP groupe 2 et CIA)

CNAS, mutuelle, prévoyance et tickets restaurant

Observations complémentaires

Nature du poste

Poste permanent à temps complet

Résidence administrative : La Condamine

Le recours à un contractuel est possible sous réserve du constat infructueux du recrutement d'un fonctionnaire. Dans ce cas, l'agent recruté est engagé par un contrat à durée déterminée de 1 à 3 ans.

Contexte d’exercice

Contraintes liées au poste :

• aptitude au travail physique en extérieur
• possibilité de travail sur des périodes prolongées ainsi que de nuit.
• participation aux astreintes en période hivernale et estivale en tant que chef d’astreinte

Contraintes fortes liées à la participation aux astreintes, ou en renfort, intégrant la possibilité de restriction à la prise de congés, RTT ou absences lors des périodes de vacances scolaires et pendant la viabilité hivernale)

Nécessité de pouvoir intervenir rapidement sur le réseau : Le lieu de domiciliation sera pris en compte dans le classement du jury, la distance maximale souhaitée étant de 15 km entre la résidence personnelle et la résidence administrative

Les moyens mis à disposition :

• véhicule de service
• téléphones portable et fixe,
• poste informatique en réseau avec messagerie et intranet CD04.
• les logiciels métiers nécessaires

Candidature

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avec la référence du poste à :
Madame la Présidente du Conseil départemental des Alpes de Haute-Provence
Direction des ressources humaines
13 rue du Docteur Romieu
CS 70216
04995 DIGNE-LES-BAINS Cedex 9

Référence : 2025/09/305 - MP 650
Date limite de dépôt des candidatures : 12/02/2026